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Talent Recruitment

Talent Recruitment

硬件工程师

FPGA

《岗位职责》

1、负责公司控制和驱动产品硬件设计和开发工作;
2、在系统方案设计阶段提出硬件设计方案;
3、负责从原理图设计到产品量产的全部硬件工作;
4、负责后续产品改版等工作;
5、完成相关的技术文档,提供技术支持;
6、对产品的设计质量及硬件可靠性负责。


《职位要求》

1、本科及以上学历,电子信息工程、电气自动化、机械自动化、机电一体化、计算机技术等相关专业,英语四级;
2、1年以上相关工作经验,有设计产品量产经验,熟悉定制开发过程中会遇到的问题;
3、具备扎实的电子电路理论知识,有较强的电路分析能力与问题解决能力;
4、熟练Verilog或VHDL硬件描述语言逻辑设计;
5、熟悉XILINX,ALTERA,LATTICE等器件的逻辑开发;
6、能熟练进行原理图设计;
7、对PCI,PCIe,Ethernet,SPI,UART,CAN等通讯接口进行FPGA逻辑设计实现。

软件工程师

运动控制卡方向

《岗位职责》

1、负责基于PCI的运动控制卡开发;
2、运动控制算法开发;
3、Windows PCI 驱动开发,dll开发。


《职位要求》

专业知识要求:
1、电子信息工程、电气自动化、机械自动化、机电一体化、计算机技术等相关专业,本科及以上学历;
2、具有FPGA平台项目开发经验优先;
3、具有良好的C语言基础,熟悉Verilog/VHDL语言,熟悉/Lattice/Xilinx/Altera FPGA器件,熟悉常用FPGA开发工具;
4、了解ModelSim和相关的仿真工具,了解synplify等相关编译、综合工具;
5、具有使用PCI总线开发经验优先。

软件工程师

电机驱动方向

《岗位职责》

1、负责步进电机驱动器的算法、软件开发;
2、EtherCAT总线型电机驱动平台的开发;


《职位要求》

1、电子信息工程、电气自动化、机械自动化、机电一体化、计算机技术等相关专业,本科及以上学历;
2、对电机驱动行业感兴趣,熟悉步进电机、PMSM、BLDC等任意一种以上的电机驱动算法。熟悉常用的PID、模糊PID、FOC、SVPWM算法;
3、掌握MATLAB、PSPICE等仿真软件,具备仿真分析问题的能力;
4、熟练掌握TI C2000系列、STM32系列、英飞凌XMC系列微控制器之一,对微控制器的使用有一定的能力,即使一款新MCU,也能快速上手;
5、熟练掌握C语言,良好的逻辑思维能力和编程习惯;
6、掌握RS485、CAN、EtherCAT等总线原理,有EtherCAT开发经验优先;
7、有自强、自信的心态,精益求精的追求。

售后技术支持工程师

Technical support engineer

《岗位职责》

1、负责现场对产品维护与产品知识培训;
2、负责售后产品品质异常的反馈与处理,反馈及纠正对策的执行;
3、负责客户对产品需求信息、客户满意度的信息收集、反馈;
4、协助业务人员维护客户及业务工作。


《职位要求》

专业知识要求:
1、本科以上学历,对电子行业工作感兴趣;
2、电子信息工程、电气自动化、机械自动化、机电一体化、计算机技术等相关专业;
3、对常见电子元器件较为熟悉,动手能力强。

销售工程师

Sales Engineer

《岗位职责》

1、根据公司销售目标和个人任务,完成销售任务;
2、市场动态、竞争对手、竞争产品、竞争产品价格、竞争新产品、特定行业等的信息收集;
3、协助完成公司各类产品的市场推广工作,并积极汇报和反馈市场信息;
4、根据部门要求参与并配合公司展会、客户培训、技术交流会等活动;
5、按时制定、提交月度产品生产计划及销售回款计划,保障产品销售回款及时性;
6、按时提交销售周报和客户跟踪计划和记录等相关销售文件。


《职位要求》

1、市场营销/机电自动化专业本科以上学历;
2、有兴趣从事自动化产品行业销售工作;
3、具有较强的组织计划能力、协调能力及执行能力,优秀沟通表达能力,善于处理复杂的人际关系思路清晰;

市场专员

Marketing Commissioner

《岗位职责》

1、依据公司营销战略规划,参与制定市场营销方案,并负责有效实施,达到预期效果;
2、负责公司网站的维护、优化,产品信息发布,网络营销维护及推广;
3、参与公司市场活动:协助进行公司展会的前期准备、会展效果、后期撤展、会展信息收集等各项工作;
4、管理市场部文档资料、主动参与市场部相关的各项工作、支持公司内部销售工作; 5、团队协作式工作,实现线上线下完美结合的推广模式。


《职位要求》

专业知识要求:
1、管理、市场营销、信息电子工程等相关专业本科以上学历;
2、1年以上市场推广工作经验;
3、能熟练运用各种营销工具和手段(网络/媒体等),具备市场营销活动的现场管理能力;
4、工作热情,主动性、责任心强,具备良好的职业道德;
3、创新意识强,乐意接受有挑战性的工作。

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